Det råder brist på bra ledare, eller kanske snarare goda ledare. Ledare som är goda exempel för andra, som går före men också emellanåt bredvid. Så skapar vi en profil på en person, med egenskaper som vi vill att en ledare ska ha. Inte alls fel tänkt, även det är lätt […]
Dagsarkiv: 2 juni, 2015
1 inlägg